- Czy prawo do bezpiecznych i higienicznych warunków pracy stanie się prawem fundamentalnym?
- Spróbujmy pomyśleć o świecie pracy po pandemii Covid-19
- Dlaczego w USA praca w miedzi przestała popłacać
- Rozpad dialogu trójstronnego w Luksemburgu?
- Japoński pracownik nie zdrzemnie się w pracy
- Mauritius zaczyna dbać o (starzejących się) pracowników
- Aby okiełznać dzikie strajki Wietnam będzie musiał postawić na niezależne rokowania zbiorowe
- Amerykański paradoks: związki potrzebne, choć niekoniecznie trzeba do nich należeć
- Primark dyscyplinuje swoich dostawców w sprawie standardów pracowniczych
- Solidarność po albańsku: w telefonicznych centrach obsługi klienta też da się założyć związek zawodowy
- Nawet kilkunastu uzwiązkowionych pracowników może wygrać z korporacją. Zwłaszcza gdy instrumentem nacisku jest (nie)sprzątanie toalet
- Lepiej być amerykańskim czy rosyjskim pracownikiem Volkswagena?
- Czy resowietyzacja prawa pracy w Kirgistanie?
- Pokaż mi kolor identyfikatora a powiem ci gdzie twoje miejsce. Świat pracy według Google
- Związek w cyfrowym korpo to nie rozrywka
- Koreańscy pracodawcy świętują stulecie MOP poprzez odrzucenie ratyfikacji fundamentalnych konwencji
- Megalomańskie lotnisko zbudowane na trupach pracowników
- Nigeryjscy senatorowie zastanawiają się nad podwyżką płacy minimalnej stanowiącą 0,04% ich miesięcznych dochodów
- Islandzki gejzer pracowniczy szykuje się do wybuchu
- Brazylijska samba w nowym stylu - pracuj dorywczo, nie idź do sądu gdy cię zwolnią, a na stare lata licz tylko na siebie
- Rozkręca się batalia o godną pracę w amerykańskich fast foodach
- Niuanse ekonomii „platform internetowych”. Czy pizzę dostarcza ci pracownik czy jednoosobowy przedsiębiorca?
- Matrix już jest – pracownicy będą nadzorowani przy pomocy analizy ich fal mózgowych
- Grupa Meliá Hotels wspólnie ze związkami zawodowymi działa przeciwko molestowaniu seksualnemu w pracy
- Krwawy styczeń w Zimbabwe w odpowiedzi na protesty pracownicze
- Austriacki pracownik więcej czasu spędzi w pracy
- Argentyna: związki nie chcą Międzynarodowego Funduszu Walutowego
- Egipskiego pracownika trudno będzie zwolnić bez zgody sądu pracy
- Trump odnowicielem meksykańskich związków zawodowych?
- Zmiany we włoskim prawie: bezpieczeństwo zatrudnienia i zniechęcanie do delokalizacji oraz gier hazardowych
- Najliczniejsza demokracja świata porządkuje prawo pracy
- Paragwaj: Czy praca przymusowa nie stanowi problemu dla Banku Światowego?
- MOP pomoże w reanimowaniu ukraińskiego rynku pracy
- Czy MOP poprawi los katarskich „niewolników”?
- Solidarność pracownicza w wydaniu indonezyjskim
- Drugie oblicze Yves Rocher: tureccy związkowcy precz od kosmetyków!
- Czy UE poświęciła prawa pracownicze w Bangladeszu na rzecz własnych korzyści handlowych?
- Sąd Najwyższy Rosji uznał, że związek zawodowy to nie „agent zagraniczny”
- Chaos Pacyficzny
- Zakonnica na plebani to też pracownik
- W Międzynarodowej Organizacji Pracy pracownik też musi walczyć o godne warunki pracy i o swoje prawa
- Jak zakazując strajków niszczyć dobrobyt obywateli
- Japoński dylemat. Czas pracy określony godzinowo czy uznaniowy?
- Wolisz frytki pakowane przez robota czy przez zadowolonego pracownika sieci McDonald’s?
- W Ontario pracownik więcej zarobi i nie zmuszą go do noszenia butów na wysokim obcasie, ale nie tylko…
- Rechot Stalina spoza grobu
- Jak promować wizerunek partnerów społecznych? Można nawet na skoczni narciarskiej
- Zorganizowanie pracodawców w państwach OECD wciąż stabilne w porównaniu do związków zawodowych
- Lepiej być pracownikiem państwowym w Polsce niż w Turcji (przedsiębiorcą też)
- Jak to jest ze słuchaniem przez Komisję Europejską głosu partnerów społecznych?
Felietony
- Szczegóły
- Kategoria: Felietony, Polemiki, Recenzje